Êtes-vous intéressé(e) à établir des liens avec différents groupes, individus, agences et organisations travaillant sur la biodiversité au Nouveau-Brunswick ? Aimez-vous travailler avec les autres et organiser les réunions et évènements ?  Avez-vous de l’expérience en travail d’équipe ?


Le RENB (www.renb.ca) est un organisme dynamique et innovateur qui fonctionne comme une « station centrale » pour le mouvement environnemental au N.-B. Nous recherchons présentement une personne motivée pour combler le poste de coordinateur(trice) des programmes de biodiversité. 


Le ou la candidat(e) sera bien organisé(e), autonome tout en sachant travailler en équipe, aura assez d’expérience pour diriger des groupes dans des processus basés sur le consensus, sera capable de travailler dans un environnement aux facettes multiples où l’interface numérique est une partie importante du travail.


Les responsabilités de l’emploi sont les suivantes :

  • Coordination du Collectif pour la biodiversité au Nouveau-Brunswick, un effort de diverses parties prenantes qui s’occupent de la biodiversité en travaillant ensemble pour améliorer les activités d’intendance sur le terrain et créer une approche globale pour la protection de la biodiversité dans la province.
  • L’organisation de la conférence annuelle sur la biodiversité sous la direction du comité directeur du collectif
  • L’organisation d’une série de webinaire sur la faune et flore du N.-B.
  • Coordination des caucus qui travaillent sur les enjeux reliés à la biodiversité comme l’arrosage de glyphosate et la gestion des forêts.
  • Participation aux réunions d’équipe, appui ponctuel aux autres membres de l’équipe, et autres tâches connexes telles que assignées


Exigences de l’emploi :

  • 2-3 années d’expérience en gestion de programmes, ayant engendré de fortes compétences en organisation, planification et gestion.
  • Leadership et des compétences en relations interpersonnelles.
  • Expérience dans les réseaux et partenariats.
  • Engagement à s’investir dans une carrière dans le secteur à but non-lucratif.
  • Excellentes compétences en informatique (y compris les sites Web).
  • Fonctionnellement bilingue avec de fortes compétences en communication orale et écrite dans au moins une des deux langues officielles (français ou anglais)
  • Permis de conduire.


Atouts :

  • Compétences en animation de groupes
  • Expérience en organisation d’événements
  • Expérience avec le secteur sans but lucratif, de conservation et/ou de l’environnement
  • Intérêts ou passions pour les enjeux reliés à la biodiversité



Date limite pour l’application: le 21 aout 2020

Date de début de l’emploi: 14 septembre, 2020
Salaire: 17-20 $ par heure, selon l’expérience, avec programme de bénéfices collectifs, et augmentation salariale en accord avec la politique de rétention des employés
Emplacement: Moncton avec des voyages occasionnels à travers le Nouveau-Brunswick. Les candidat(e)s des autres régions du N.-B. sont invité(e)s à postuler en indiquant dans leur lettre comment ils ou elles proposent de travailler à distance avec succès.  
Nature de l’emploi : contrat de 30 heures par semaine, jusqu’au 31 mars 2021 avec possibilité de renouvellement si le financement le permet.


Le RENB valorise la diversité en milieu de travail. Nous sommes conscients que les personnes vivant une marginalisation sociale ont beaucoup à offrir à notre communauté et elles sont donc fortement encouragées à postuler. Notre espace de bureau situé au rez de chaussé est accessible aux fauteuils roulants par moyen d’une courte rampe donnant directement sur le trottoir. N’hésitez pas à communiquer avec nous si vous avez des questions par rapport à votre mobilité et notre capacité d’accommodement.


Ce poste est financé en partie par le Programme de stages Horizons Sciences pour les jeunes. Les candidat(e)s doivent répondre aux critères suivantes :

  • 30 ans ou moins au moment de l’embauche, citoyen canadien, résidence permanente, ou statut de réfugié
  • Récemment gradué d’un programme d’étude post-secondaire
  • Présentement sans-emploi ou sous-employé


Veuillez envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de présentation à tim.murphy@nben.ca
  

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